1、中超的经营出现了一些困难 中超中的球员其实是很多的,每年光给这些球员发薪资,就需要大量的金钱。目前已经有很多的足球俱乐部都发不出工资了,很多足球运动员也已经几个月没有拿到薪资了。中超虽然还不至于发不出薪资,但是在经营上也出现了一些困难。
2、可能和新的政策,还有目标方面的解决有关系,也有可能是制度方面的原因,导致的再次降薪。在2022年初,中国足协就发布了一个限薪的政策。这个政策规定中国一流的足球运动员的薪资可以达到每年不超过500万,普通球员的薪资每年不能够超过300万。
3、我认为对目前中超来说,降薪应该是件好事。球员降薪之后,俱乐部的负担变低,运营起来不会花费母公司过多财力,也会使得俱乐部更加稳定,降低企业退出俱乐部解散的尴尬局面。对联赛整体运营来说,也会是件好事。
4、降薪以后较大后遗症很有可能便是足球教练发展趋势会显得更为艰辛,尽管说出国留学可以赚到大量的钱,但是以现阶段中国球员的能力和水准,又有多少球员可以走向世界呢?并且海外球员的工资水准,彻底是依照你的能力水准也有价值决策的,在金元足球时期,许多中国球员留学,在海外足球队取得的工资全是极低的。
5、中国足协很有可能再次出台新的降薪令,本土球员最高税前年薪不超过300万。上一次限薪的本土球员最高年薪标准是税前500万,这次直接再砍掉200万。这样的话,球员到手的工资不超过200万。
6、我认为中超再次降薪肯定是利大于弊的,因为中超球员的工资本身就非常的高了,而且他们训练成果也没怎么看出来,所以降薪也是给这些球迷们一个交代。根据足球报的官方微博声明,中超很有可能会在本年度进行再次降薪。
曲波的言论对吗?站在球员的角度来说并没有错,毕竟谁也不会嫌弃自己口袋里面的钱多。但是如果把工资降到税前500万人民币,球员们就没有了积极性和斗志吗?一天1万多元的收入,还调动不了积极性?只能说中国足球真的是被宠坏了,被市场宠坏了,甚至如今都经不起风吹雨打一样。
1、近日,据国内媒体消息,中国足协终于正式颁布了限薪令,薪资降至20万元。这是中国足球历史上第一次降薪,2年平均年薪为20万元。如果能让球员能够支付到薪水,也就意味着新赛季的中超、中甲各队的顶薪将不会超过500万欧元。
2、中超国内球员年薪降至税前500万。12月14日,在职业联赛专项治理工作会议上,中国足协公布限薪新政,其中规定中超一线队国内球员年薪不超过税前500万元,平均年薪不超过税前300万元,外援年薪不超过税前300万欧元。中超俱乐部年度支出不得超过6亿人民币,其中包括青训费用和女足费用。
3、根据足球报消息,中超联赛在2022赛季可能面临再次降薪,此次降薪将由此前的税前500万元降薪到300万元,交完各种税费和社保之后,球员能拿到手薪水可能只有不到200万元。中超降薪到底对现在的职业联赛好不好?我认为对目前中超来说,降薪应该是件好事。
1、此次足协降薪后,国足队员一个月才5万块钱,心难平,开始纷纷抗争,可能以后在赛场上将不会为胜利而拼尽全力。
2、范志毅在英格兰联赛证明了自己,而目前国足队中的后卫,恐怕没有一个人有实力能在欧洲足坛站稳脚跟,虽然他们挣着上千万的年薪,但在技术能力上与范志毅存在明显的差距,只能望其项背。大家肯定记得,范志毅曾点评批评过国足后卫赵鹏。
3、没有拼搏精神和女足相差甚远 其实对于国足来讲,欠缺的就是一种精神。
我想奉劝这批国足队员,你们不要太高看自己啊!如果觉得降薪不符合你的身份,完全可以转为自由职业球员,另谋高就去吧,我想即使东南亚的越南、缅甸就算白送,他们都不会用你!因为在你们身上看不到拼搏精神,会带坏其他队友的。
1、现在新签订的合同,本土球员的年薪不得超过500万元,也就是每月的薪水减到了47万元。本土球员的薪水一降再降,未来要在中超继续赚大钱就越来越难了。其中中国足协秘书长刘奕表示:“中国足协也正在和德甲、西甲方面讨论挑选优秀年轻球员,准备送他们出国。
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